Evaluasi Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Sebagai Alat Pengendalian Intern (Studi Pada Yayasan Persekolahan Bina Wirawan)

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengevaluasi sistim informasi akuntansi pada Yayasan Persekolahaan Bina Wirawan .Metode penelitian yang digunakan observasi,wawancara dan dokumentasi. Ruang lingkup penelitian ini pada bidang sistim informasi akuntansi penggajian dan pengendalian intern.Sedangkan analiasis data yang digunakan analisis deskriptif yang memberikangambaran secara jelas mengenai yayasan terutama pada sistim penggajian yayasan. Permasalahan yang adapada Yayasan Persekolahan Binawirawan bahwa sistim informasi akuntansi penggajian masih lemah,dan terdapat perangkapan tugas pada bendahara yayasan, dimana bendahara membuat rekap daftar gaji,mencairkan cek ke bank dan memasukannya ke dalam amplop. Penyebab permasalahannya jumlah karyawan terbatas, mengakibatkan bendahara tidak bisa menyelesaikantugasnya tepat waktu dan pekerjaan menjadi menumpuk. Hasil analisis bahwa pihak yayasan perlu melakukan perbaikan dengan menambah karyawan dibagian akuntansi dan kasir.Melakukan pemisahaan fungsi antara bagian akuntansi dan kasir, serta merevisi flowchart sistim informasi akuntansi penggajian. Menambah formulirdaftar hadir, rekap daftar hadir, dan membuat buku cek sebagai alat pengendalian intern,dan menghindari kecurangan yang terjadi,maupun kesalahaan dalam melakukan pembayaran gaji.